今年以来，费县综合行政执法局以“严真细实快”作风整顿为出发点和落脚点，立足实际、精心谋划、多点布局，开展“效能规范 作风形象”双提升活动。

　　凝聚共识促落实。组织召开“效能规范 作风形象”双提升活动动员会议，确定2022年为“效能规范 作风形象”双提升活动年，分析当前干部队伍中存在的问题与不足，安排部署下一步纪律作风建设工作。邀请相关领域专家，聚焦历史发展、重大成果、原因剖析、问题分类、常见违纪情形、隐形变异情形、典型案例等多方面内容，为全体干部职工开设生动深刻的警示教育课，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。成立“效能规范 作风形象”双提升活动领导小组，下设办公室，负责日常工作的组织、协调、调度等工作，印发实施方案，明确活动具体事项、推进时限等，压实各单位责任。

　　聚焦细节抓落实。开展岗位技能大比武系列活动，围绕党建、宣传等工作，着力挖掘优秀党务工作者、优秀宣传员，激励全局上下争先创优。开展“执法规范化建设深化年”活动，编制《费县城市管理执法规范化建设标准（试行）》，明确制度建设、管理规范、执法规范、执法保障四项内容。开展法律知识业务培训，邀请市、县专家开展行政处罚法规、案件办理实务等法律知识培训，提升执法办案规范化水平。开展“城管进社区”活动，将管理服务前移到群众家门口，创新“骑行管理”等方法，将管理服务的触角延伸到背街小巷。组织“练兵强素质、规范树形象”春季集训，邀请教官对队容风纪、着装规范、队容队列进行训练，增强执法人员组织纪律性，树立良好形象。

　　强化督导保落实。由局督查科具体负责，根据全局工作部署规划，建立“日督导日考核”机制，明确每日督导重点单位、重点内容，有针对性开展督导工作，提升督导质量和效率，精准挖掘问题短板并及时反馈整改，形成常态化督导压力。由局党组成员带队，不定期对分管工作进行督导考察，调度具体工作推进落实情况，提出可行性意见建议，指导各项工作更有质量、更有效率、更加全面推进。充分发挥局数字化指挥中心作用，利用203处高清摄像头，对城区主要路段、重点区域全时段监管督导，发现问题记录在册，并派发到相关单位予以整改，进一步提升城市管理工作的精度。

　　目前，“效能规范 作风形象”双提升活动正稳步有序推进，在工作作风转变、执法规范建设等方面效果显著。下一步，费县综合行政执法局将坚持势头不弱、力度不减、初心不变，持续深入开展双提升活动，不断提升管理执法、服务为民能力，以务实作风、良好形象、优异答卷迎接党的二十大胜利召开。

　　临报融媒记者 孙晓光 通讯员 黄凯杰